崗位職責及任職要求：

        1.主要負責人力資源各模塊與行政類工作；

        2.負責員工關系及公司事務的處理；

        3.熟悉培訓模塊，有一定的人脈基礎；

        4.管理類或相關專業大專及以上學歷；

        5.人力資源管理3年以上工作經驗；

        6.對企業發展中人力資源管理有清晰的管理思路和管理方法；

        7.具備優秀的責任心和職業素質；

        8.能夠承擔一定的工作壓力；

        9.有零售業管理類經驗優先；

       10.有外企人力資源工作經驗優先。

工作地點：黑龍江省綏化市